62岁扭伤能报工伤吗

62岁扭伤一般不能报工伤。依据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》，62岁已达法定退休年龄，不享受劳动法保护。不及时处理可能导致赔偿权益受损。
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62岁扭伤常见处理方式是协商或民事诉讼。应根据实际情况选择，协商不成时，可考虑通过法律途径维护权益，发起民事诉讼要求赔偿。
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62岁扭伤不能报工伤。处理方式：1. 与雇主协商赔偿；2. 协商不成，收集证据，如医疗记录、雇佣合同等；3. 咨询律师，了解诉讼流程；4. 提起诉讼，要求雇主赔偿损失。